A escolha certa em

Planos de saúde

A saúde que você merece está a um clique de distância. Conheça nossos planos.

Não desperdice mais tempo, invista no seu plano agora mesmo com praticidade através das nossas vendas online.

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contrate agora mesmo!

Histórias de sucesso compartilhadas por nossos clientes

Josilene Oliveira
Josilene Oliveira
Empresária

A Corretora Master oferece um atendimento maravilhoso, esclarecendo todas as suas dúvidas quando você precisa e sempre apresentando as melhores ofertas para você. Nota 10."

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Elaine Matias
Elaine Matias
Técnica de enfermagem

Considero o atendimento da Corretora Master muito bom, atendentes sempre prestativo quando solicitado, nunca me deixou dúvidas sobre seus serviços. Recomendo seus serviços.

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Marina Ribeiro
Marina Ribeiro
Consultora de Vendas

Olá Corretora Master! Passando para mostrar minha gratidão pelos seus serviços incríveis! Posso dizer que tenho propriedade para falar isso, pois vocês assistem a mim, minha família e meus amigos há anos de maneira excepcional. É raro encontrar especialistas tão consistentes em seus trabalhos, sempre mantendo a comunicação e nos informando de todas as mudanças que envolvem seus serviços. O tempo só fez bem a vocês, cada dia mais comprometido em oferecer o melhor serviço com carinho, atenção e profissionalismo! Vocês tem a minha confiança e meu respeito, muito obrigado!

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Benefícios e Vantagens:

Em meio às preocupações sobre custos e a crença de que a saúde está sob controle, é prático questionar a necessidade de um plano de saúde. No entanto, a missão da Corretora Master é oferecer uma visão clara sobre por que esse investimento é crucial para o seu bem-estar.

  • Acesso Rápido: Atendimento médico imediato, sem longas esperas.
  • Prevenção: Exames preventivos e check-ups regulares para cuidar da sua saúde.
  • Cobertura Abrangente: Uma ampla gama de serviços médicos e hospitalares.
  • Flexibilidade de Escolha: Planos adaptados às suas necessidades e orçamento.
  • Proteção Financeira: Evite despesas médicas imprevistas e proteja seu bolso.
  • Assistência Personalizada: Uma equipe dedicada pronta para orientá-lo.

Investir num plano de saúde não é apenas uma medida preventiva; é um passo crucial para garantir sua saúde e bem-estar a longo prazo. Proporcionamos não apenas cobertura, mas tranquilidade e cuidados que você merece.

Conheça nossos planos

Perguntas Frequentes

  1. Escolha o tipo de contratação do seu plano de saúde.
  2. Separe opções relevantes para sua rede credenciada.
  3. Considere os valores na sua escolha.
  4. Informe-se sobre os reajustes.
  5. Saiba quando poderá começar a usar o plano contratado.
  6. Defina a área de cobertura do seu plano.
  7. Saiba quais dependentes poderá incluir no convênio.
  8. Determine qual acomodação você deseja.
  9. Escolha o que mais se adequa a sua necessidade.
  10. E contrate 100% ONLINE, do conforto da sua casa.

Não! Nós não analisamos este critério para efetivar a contratação do seu plano de saúde.

São 10 meses.

Trata-se de uma modalidade em que, além da mensalidade, o cliente ou beneficiário paga uma porcentagem sobre cada serviço utilizado. Os planos de saúde com coparticipação têm despertado o interesse de muitas pessoas que desejam fazer uma economia mensal.
Muitos planos nessa modalidade possuem mensalidades bem mais atrativas do que os planos de saúde integral (Sem coparticipação), que além da mensalidade as operadoras conta com um limitador mensal por beneficiário.
Excelente opção para quem quer economizar no plano de saúde sem perder os benefícios.

  • O cônjuge
  • O(s) irmão(s)
  • Sobrinho(s)
  • O(s) neto(s)
  • O(s) filho(s) até 39 anos incompletos
  • O(s) enteado(s) menor(es) sob guarda por força de decisão judicial e o(s) menor(es) tutelado(s), que fica(m) equiparado(s) ao(s) filho(s)
  • O convivente, havendo união estável, na forma de lei, sem eventual concorrência com o cônjuge
  • O cônjuge
  • O(s) filho(s) até 39 anos incompletos
  • O(s) enteado(s) menor(es) sob guarda por força de decisão judicial e o(s) menor(es) tutelado(s), que fica(m) equiparado(s) ao(s) filho(s)
  • O convivente, havendo união estável, na forma de lei, sem eventual concorrência com o cônjuge.
  • O(s) filhos comprovadamente inválidos (com atestado médico válido)
  • O cônjuge
  • O(s) filho(s) até 30 anos incompletos
  • O(s) enteado(s) até 30 anos incompletos
  • O convivente, havendo união estável, na forma de lei, sem eventual concorrência com o cônjuge.
  • Irmão(s), Sobrinho(s) e Neto(s) do titular até 40 anos. 

O plano coletivo por adesão é uma modalidade de plano de saúde adquirida por um grupo de pessoas,
afiliadas a uma entidade de classe, feito, normalmente, com intermédio de uma administradora de benefícios. 

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